Zeist
De monitor van januari 2016 laat zien dat het Actieplan Jeugdwerkloosheid goed op weg is om werkzoekende jongeren aan een baan, leerwerkplek of stage te helpen. De meeste initiatieven die vorig jaar subsidie ontvingen, zijn uit de opstartfase en druk aan de slag met het werven van jongeren. Er zijn inmiddels 78 jongeren gestart met een traject.
In 2015 bemiddelden de jobhunters van het Actieplan Jeugdwerkloosheid 180 jongeren naar een betaalde baan en 20 jongeren naar leerwerkplekken in het kader van beroepsbegeleidende leerweg (BBL). Jobhunter Xiomara Nap: “We kijken verder dan het cv. Het gaat ons om het individu achter het cv. Onze aanpak bestaat uit motiveren, activeren en presenteren. Wij gaan op zoek naar de motivatie, schetsen een realistisch beeld van wat iemand kan en geven jongeren opdrachten mee. Wij spreken hen aan op hun verantwoordelijkheid. Door deze aanpak leren we hen goed kennen en zijn we nog beter in staat de juiste match te maken tussen jongeren en vacatures.”
Startersbonus en leermeestervoucher
Van september 2015 tot eind 2015 ontvingen werkgevers in de Arbeidsmarktregio Midden-Utrecht voor 63 jongeren een startersbonus. Daarnaast is één leermeestervoucher verstrekt. De startersbonus en leermeestervoucher kunnen pas achteraf aangevraagd worden. Voor jongeren die in 2015 voor minimaal een half jaar in dienst zijn genomen, kunnen werkgevers nog tot 1 juli 2016 een aanvraag indienen. Werkgevers kunnen de startersbonus en de leermeestervoucher ook inzetten voor kansrijke jongeren, die beter in staat zijn zelfstandig aan het werk te komen. Voor jongeren die in 2016 in dienst worden genomen bestaat geen recht meer op deze subsidies: vanwege een bezuiniging in het budget heeft het Actieplan Jeugdwerkloosheid ervoor gekozen energie te steken in activiteiten voor jongeren in kwetsbare posities.
SportNetwerk(t) breidt uit
Het project SportNetwerk(t) is uitgebreid naar de hele regio en loopt door tot 1 juli 2016. SportNetwerk(t) werkt samen met geselecteerde sportverenigingen om jeugdwerkloosheid in Midden-Utrecht te verminderen. Als een werkgever die lid is van de Businessclub van de sportvereniging een jongere aanneemt, kan de sportvereniging hiervoor een subsidie in de vorm van de Sport sponsorbonus aanvragen. Sportverenigingen kunnen deze bonus tot 1 december 2016 aanvragen voor jongeren die tot 1 juli 2016 in dienst zijn gekomen bij de werkgever.
Het Actieplan Jeugdwerkloosheid Midden-Utrecht is een samenwerking tussen de gemeenten Bunnik, De Bilt, Houten, IJsselstein, Lopik, Montfoort, Nieuwegein, Oudewater, Stichtse Vecht, Utrecht, Utrechtse Heuvelrug, Vianen, Wijk bij Duurstede, Woerden, Zeist en Sportnetwerkt en UWV. De resultaten van de monitor zijn te lezen in deze raadsbrief (pdf).
